17. september 2023 | Fagrådgiver Endre Antonsen fra Norsk Flygerforbund sammen med studentene ved OSM. |
Norsk Flygerforbund satser på fremtidens luftfart!
En luftfart som bidrar til samfunnsøkonomien bygges best med kunnskapsrikt operativt personell som er engasjert i problemstillingene.
For å få til dette, satser forbundet på utdanning av, og tett dialog med, fremtidens piloter. Det innebærer studentene ved landets flyskoler, og de menneskene som har den største påvirkningen på deres utdanningsløp, nemlig instruktørene. Forbundet besøkte derfor denne uken studentforeningen Slipstream og instruktørforeningen OAPU ved OSM i Arendal.
- Forbundet har en langsiktig strategi knyttet til økt medlemsinvolvering og tidlig utdanning av fremtidens tillitsvalgte for piloter. Målsetningen er at dette skal styrke våre foreninger, og bygge tillitsvalgte som har enda bedre forutsetninger for å finne konstruktive, innovative og effektive løsninger sammen med sin arbeidsgiver, forteller fungerende forbundsleder Jo Bjørn Skatval.
Det var fagrådgiver Endre Antonsen som for anledningen reiste til Arendal på vegne av forbundet, med følgende klokkeklare budskap:
- Fremtidens piloter må forstå hva de signerer på når de tilbys jobber, de må skaffe seg flere bein å stå på for å kunne takle bransjens sykliske karakter med regelmessige nedgangstider, og de må bruke sin kompetanse til å opprettholde luftfartens flysikkerhetsstandarder og heve nivået på de områder som ikke er gode nok i dag, forklarer Antonsen engasjert.
Antonsen lar seg imponere av sine instruktørkolleger, og det han etter hvert håper blir kolleger i Norsk Flygerforbund:
- Det motiverer å se hvordan våre fremtidige kolleger tar ansvar lokalt gjennom sin studentforening, og bidrar til å bygge OSM til en flyskole som leverer kvalitet. Her opplever jeg også at OSM som skole ønsker engasjementet velkommen og legger til rette for slik dialog. Jeg håper at vi blir å se flere av både studentene og instruktørene som fageksperter i Norsk Flygerforbund.
Antonsen er også glad for å se at møtet har resultert i faglige diskusjoner med konkrete problemstillinger det kan være verdt å se på videre i både arbeidet som gjøres lokalt, men også i forbundets arbeid med seleksjon og utdanning av piloter:
- Jeg har tatt med meg en del innspill fra foreningene, og også lagt en konkret plan sammen med OAPU for å se på spennende temaer som forhåpentligvis kan bidra til å utvikle pilotutdanningen videre. Dette er virkelig det som gjør NF til NF - engasjerte medlemmer som ønsker å påvirke sin fremtid, og som gjør ønske om til handling!
Besøket kommer i en lang rekke av tiltak ovenfor landets pilotutdanninger i 2023, som bygger oppunder forbundets langsiktige strategi:
- Utdanning av tillitsvalgte for både studenter og instruktører på forbundets tillitsvalgtkurs i februar og juni.
- Besøk til PIFF (instruktørforening) ved Pilot Flight Academy i mars.
- Kontinuerlig støtte til studentforeningene og instruktørforeningene i saker de har tatt opp med forbundet ila året.
- Studentdag i Sandefjord i mai.
- Deltakelse på EHCs 30 års feiring i juni.
- Karrieredag i Bardufoss for UTSA i september.
- Allmøte for Sideslip ved UTSA i september.
- Vi er helt avhengig av å støtte oppunder den delen av bransjen som forsyner luftfarten med fremtidens ressurser. Pilotstudentene er de som skal fly oss i fremtiden, og instruktørene er de som former disse menneskene som blir våre fremtidige kolleger. Derfor prioriterer vi å bruke tid og ressurser på dialog og tilstedeværelse, avslutter Skatval.
Siste nyheter:
Uten treffsikre avgiftsordninger flyr klimamålene fra oss
Når både pengene og løsningene finnes – hvor vanskelig kan det da være for dem å finne hverandre?
Her er arbeidsforholdene på topp og bunn: Norsk flyselskap på listetoppen
KLM topper listen over europeiske piloters beste flyselskap å jobbe for i 2024 når European Cockpit Association i dag slipper sin sosiale rangering av flyselskaper.
Vi er i Brussel for å diskutere luftfartspolitikk
LO Luftfart og Norsk Flygerforbund har møtt EU-kommisjonen i Brussel for å diskutere rettferdig konkurranse og arbeidsvilkår i luftfarten. Samtalene med DG Move og svenske politikere tok for seg EU-regler og bemanningskrav, med fokus på å hindre sosial dumping.